ANGİKAD'IN YENİ DÖNEM BAŞKAN ADAYI GÖZDE DİKER SİNERJİ EKİBİYLE FARK YARATACAK

Girişimci İş Kadınları Derneği (ANGİKAD) Yönetim Kurulu Genel Sekreterlik görevini yürüten Gözde Diker, yeni dönemde “Sinerji” ekibiyle birlikte ANGİKAD ile fark yaratmak için
başkanlığa aday oldu.

Dayanışma içerisinde hareket etmenin önemine vurgu yapan Diker, girişimci iş kadınlarına
destek olmak, kadınları güçlendirmek, gelişimlerine katkıda bulunmak ve iş dünyasındaki
konumlarını sağlamlaştırmak için başkanlık görevine talip olduğunu dile getirdi.

Gözde Diker, Hacettepe Teknokent bünyesinde, AR-GE çalışmalarıyla bilişim teknolojileri
alanında akıllı sektörel çözümlerin Türkiye’ye yerleşmesinde öncü bir rol oynayan Polar
Araştırma ve Teknoloji A.Ş. Ortağı ve Genel Müdürü olarak çalışmalarına devam ediyor.
Diker, 26 yıllık iş yaşamındaki tecrübesini STK’larda kazandığı tecrübesiyle birleştirerek
girişimci iş kadınlarının sorunlarına çözüm üretmek için kullanmayı hedefliyor.

“Sorunların çözümünü biliyoruz, yol haritamız hazır”
İş dünyasında kadınların karşılaştığı zorlukların farkında olduğunu söyleyen Diker, bu
sorunların çözümüne yönelik öneriler sunacak bir yol haritasına sahip olduğunun altını çizdi.

Türkiye'de kadın girişimcilerin durumunun değişkenlik gösterdiğini belirten ANGİKAD Başkan Adayı, “Kadın girişimcilerin sayısı her geçen gün artıyor ancak kadınlar işlerini büyütmek ve geliştirmek için hala birçok alanda engel ve zorlukla karşılaşıyor. Özellikle finansmana erişim ve ihalelere katılım gibi konularda, kadın girişimciliğini teşvik eden programlar ve kredi imkanları gibi desteklerle kadınlara kolaylık sağlanması gerekiyor. Erkeklere göre daha az yatırım alan, kaynak kısıtları, finansal kısıtlarla karşılaşan ve iş dünyasında var olma mücadelesi veren kadın, görünür olmak için daha fazla çalışmaya ihtiyaç duyuyor” açıklamasında bulundu.

“Fırsat eşitliği için çalışacağız”
Diker, “Cumhuriyetimizin 100. yılında girişimci kadınların ve tüm kadınlarımızın gücüne güç
katacak 100 maddelik öneriyle yola çıkıyoruz. Bu kapsamda 100.Yıl Komitesi ile birlikte
Türkiye’de istihdam eden ve istihdam edilen kadının iş hayatı ve sosyal alanda hukuksal
haklarının desteklenmesi, geliştirilmesi ve eşit fırsatlar için gerekli çalışmaların yapılmasını
amaçlıyoruz” diye konuştu.

Kadınların iş hayatındaki konumunun geliştirilmesi için mevzuat ve kanun maddelerinde
düzenlemeler yapılması konusunda da öneriler sunacaklarını belirten ANGİKAD Başkan
Adayı, kadınların karşılaştıkları zorluklarla mücadele edebilmesi ve daha güçlü bir konuma
gelebilmesi için muhakkak daha fazla desteklenmesi gerektiğine inandığını söyleyerek eşit
fırsatlar için çalışmalarını sürdüreceklerini anlattı.

Yeni dönemde ANGİKAD’ı Türkiye’nin en önemli ve en etkin sivil toplum kuruluşu haline
getirmeyi hedefleyen Gözde Diker, toplumun ataerkil yapısı, kalıplaşmış kadın rolleri, cinsiyet algıları, krizler, salgınlar, eğitim yetersizliği, aile tepkileri, kadının iş yükü, finans bulma güçlükleri gibi kadının iş gücüne katılımını engelleyen ana sorunların çözülmesi için hayata geçirecekleri proje ve çalışmalarla farkındalık yaratacaklarını belirtti.